五险包括以下几种险种：
养老保险：
保障劳动者退休后的基本生活，需要累积缴满15年，并且达到退休年龄才可以领取。包括城镇职工养老保险、灵活就业人员养老保险和城乡居民养老保险。
医疗保险：
属于社会医疗保险，用于报销劳动者患病或非因工负伤的医疗费用，减轻就医负担。包括职工医保和居民医保，不同城市的报销比例和政策有所差异。
工伤保险：
劳动者在工作过程中遭受事故伤害或者患职业病时，给予医疗救治和经济补偿。包括上下班路上遭遇的伤害等。
生育保险：
用于支付女职工生育医疗费用和生育津贴，以保障女职工生育期间的基本生活和医疗需求。
失业保险：
当劳动者在工作过程中遭受事故伤害或者患职业病时，给予医疗救治和经济补偿。必须是公司炒鱿鱼之后，本人可以申请的救助金。
总结：
五险即社会保险，包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。其中，养老保险、医疗保险和失业保险由用人单位与在职员工共同缴纳，而工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。